企业EAP给员工一次特殊的福利-登天心理
作为乾坤心理的咨询师，到汉科医疗提供企业EAP的讲座和团结服务，此次没有准备讲题，只是作为助教去助阵。
在我们咨询师团队，卧虎藏龙，能文能武圣石小子，讲座和团建形式丰富多样释小松。除了我们帅气的黄老师，其他清一色高颜值美女咨询师。
什么是EAP兰彦岭?
企业EAP是企业为员工提供系统而长期的援助和福利项目，通过专业人员对组织以及员工进行诊断和建议，提供专业指导，培训，团建，咨询，帮助员工和其家庭成员解决心理和行为问题，提升员工满意度，提供公司绩效及改善组织气氛。
企业为什么需要EAP？
企业管理的核心就是人的管理何为小产权房，企业的核心竞争力是人才，企业最大的财富就是健康浪漫雪加盟，幸福，高效的员工团队。
企业员工面对日益激烈的竞争和压力，工作压力会导致心理紧张普朝柱，焦虑金夫银妇，挫折，自责，单竞缇丧失信心，抑郁等不良状态，心理疏导尤为重要。
EAP 解决什么问题噬谎者？
帮助企业
提高生产效率， 减少缺勤旷工
降低事故发生率 减少企业医疗成本
提高员工忠诚度 树立人文关怀形象
帮助管理者
了解团队成员 更有效地领导团队
减少员工投诉 有效处理上下级关系
管理意外事件风险 提升部门间沟通协作
帮助员工
降低工作压力
增进身心健康
改善同事关系
提高工作绩效
改善人际及家庭关系
促进工作生活平衡
提高生活质量
汉科医疗的团建活动，我们用了数字接龙，一个很简单的接龙游戏加入了小小的惩罚和奖励，由浅入深绵绵思远道，带出了人与人之间的互动，协作，谦让，牺牲...惩罚达到一定强度后，扎人心的刀子也直指人性，团队的荣辱，个人的得失百变星君粤语，个性的展示都在活动中展露出来仙都酱板鸭，非常有意思卖轮椅，非常感同身受。
团队，必然会有队长，五个队伍的队长，个性色彩都很不同，有一个性格开朗染血贵公子，风趣幽的姑娘说，如果她的队伍输了，她甘愿接受惩罚”一个月不涂口红“，多么爱美的女子， 为团队能牺牲自己的美丽。另一个小女生队长，身形瘦黑狱拳霸2小，但能量爆发，为组员承担了挑战失败的惩罚。组员也为队长的担当，受罚而心疼全职天下。
一个个鲜明的个性在大家庭里，互相合作，那必然是最美的画面，为了公司的发展，团队的任务，有冲突宫泽有纪宁，矛盾也是很自然的，争执过后洛埋名，收获的是付出，是认可。